一个月病假多少天？
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期的计算方法是： 1、实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以上的，享有9个月病假期； 2、实际工作年限10年以上（含10年）的，在本单位工作年限6年以上不满8年的，享有12个月病假期；
3、实际工作年限10年以上（含15年）的，在本单位工作年限8年以上不满9年的，享有13个月病假期； 4、实际工作年限10年以上（含18年）的，在本单位工作年限9年以上不满10年的，享有16个月病假期； 5、实际工作年限10年以上（含20年）的，在本单位工作年限10年以上的不受医疗期时间的限制。
劳动者工作不满10年的，在医疗期内最多享受9个月的病假；而劳动者工作满10年的，则在医疗期内没有时限要求，具体的病假期需要根据劳动者的病情决定。 对于某些患有特殊疾病的劳动者，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同，但应当支付相应的经济补偿金。
病假 ，我13年入职到现在有480+天了（扣除假期）吧！因为身体不好，所以经常请假…但是一般请的都是双休的，或者周休一或者一周只上一天班的情况…… 请假的理由：急性肠胃炎 急性阑尾炎 急性中耳炎（这个是因为耳朵进水了然后发炎） 大面积过敏（脸肿了眼睛也肿了) 感冒发烧(两次) 上呼吸道感染和扁桃体发炎(好几次 ) 有一次还是重感冒还发热（连续四天都三十八度以上呢！）
当然还有很多次请病假，不过没这么多天的记录在案… 但是真的每次都是刚看完病就上班去了，并没有在医院里待多久的时间，而且我去看病时候是下午去的一般都是第二天就能来上班了！ 我也是从那时候开始了解保险公司的理赔流程是怎么样的，也算是为我后来做团财险业务打了一个很好的基础，哈哈哈~ 现在虽然公司的人都说我是“老黄牛”但我还是很感谢以前的老板和同事们的，现在自己创业也有自己的客户群体啦～希望未来能越来越好！
