怀孕几个月离职？
我怀一胎的时候，是工作到生产前一天，也就是40周加1天的时候休的产假（当时不知道剖腹产可以提前几天）。 然后因为前期有先兆流产的症状，一直在家休息到产后56天办理完出院手续；出院之后继续请假，直到产假到期，期间公司一直发放工资。
我是从备孕开始就有计划要休假的，因为我知道一旦怀孕了工作会很辛苦还可能有孕期反应，会不想上班。所以提前计划好休长假还是很有必要的！ 我怀二胎的时候，也是因为前期的先兆流产症状，在孕38+4的时候休假，随后办完了住院手续，等到生产当天才办理完出院，回家坐月子。 因为前面有过一次经验了，所以在备孕、怀孕、初期的月子以及后期的月子都做好了充足的心理准备和物质准备来迎接二宝的到来~ 所以不管如何，如果有了宝宝，一定要好好呵护他，注意劳逸结合，该休息时就休息，同时做好孕产期保健，确保母儿平安！